Logo ISECENSA/Página Inicial
O curso

O curso

Ao se graduar, o estudante recebe o título de Bacharel em Administração. Após obter seu registro profissional no Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro (CRA-RJ), poderá assinar laudos técnicos, realizar perícias e consultorias, como Administrador.

Ainda durante o curso, o estudante pode obter junto ao CRA-RJ um registro provisório de estudante que lhe confere diversos benefícios junto ao conselho como: participação em palestras gratuitas, assistência jurídica gratuita dentre outras. Para saber mais, acesse o site do CRA-RJ.

No curso de Administração do ISECENSA, carinhosamente chamado de ISEADM pelos alunos, ex-alunos e professores, as possibilidades de se vivenciar a Administração, na prática, começam desde o primeiro período: A participação na Midas Empresa Jr, nos Projetos Sócio Acadêmicos, nas Mostras Acadêmicas, em Estágios profissionais, em Atividades extra classe, na Incubadora de Empresas são excelentes oportunidades para sentir a Administração desde o começo da vida acadêmica. Outro interessante aspecto a se destacar é que o ISEADM apresenta uma inovadora abordagem pedagógica de adoção e conscientização do uso de Software Livre nas organizações.

Matriz Curricular

-  Mínimo de pré-requisitos, flexibilizando a adequação das características do sistema seriado;
-  Abordagem teórica com distribuição de carga-horária de maneira a promover um contato gradativo com os aspectos teórico da profissão, assim como sua necessidade de disponibilidade de tempo para uma abordagem mais prática e aplicada ao final de sua vida acadêmica.
-  Valorização da necessidade da aprendizagem prática em convergência com os conceitos teóricos ao longo do curso, necessárias a uma aceitação no mercado de trabalho por meio da utilização de laboratório prático para o ensino da administração.
-  Valorização do perfil empreendedor por meio do desenvolvimento de atividades teóricas e práticas que incentivam ao aluno a apresentar seminários em empresas sobre as atividades de pesquisa desenvolvidas no ambiente acadêmico;
-  Valorização da pesquisa e desenvolvimento de novos saberes na área de Administração.
-  Uso de jogos de aprendizagem para a prática gerencial em ambientes complexos.
-  Valorização do uso de tecnologias baseadas em software livre, em encontro às novas demandas advindas dos aspectos tecnológicos do setor público e privado.
-  Uso de nomenclaturas de disciplinas e temas tratados condizentes com a realidade local e que busquem expressar claramente, aos discentes, as especificidades a serem estudadas.

1º PERÍODO
Disciplinas CH
Teoria Geral da Administração 60
Tecnologias da Informação 60
Filosofia e Ética Empresarial 40
O Homem e o Fenômeno Religioso 40
Comunicação Empresarial 60
Desenvolvimento de Negócios Sustentáveis 60
2º PERÍODO
Disciplinas CH
Administração Contemporânea 60
Direito Empresarial 60
Gestão de Processos e Serviços 60
Psicolologia Organizacional 40
Sociologia e Responsabilidade Social 40
Técnicas de Oratória 60
3º PERÍODO
Disciplinas CH
Métodos Quantitativos 60
Empreendedorismo 40
Contabilidade Gerencial 60
Marketing I 60
Gestão de Pessoas I 60
Lógica e Programação 60
4º PERÍODO
Disciplinas CH
Análise de Balanços 60
Modelagem Organizacional 60
Marketing II 60
Gestão de Pessoas II 60
Cálculo Diferencial 60
Análise de Cenários Econômicos 60
5º PERÍODO
Disciplinas CH
Análise de Custos 60
Consultoria Empresarial 60
Liderança e Coaching 60
Metodologia para Tomada de Decisão 60
Suply Chain 60
Metodologia de Pesquisa 60
Matemática Financeira 60
6º PERÍODO
Disciplinas CH
Finanças Corporativas 60
Gerência de Projetos 60
Gestão da Qualidade Total (GQT) 60
Sistemas de Informação Gerencial (SIG) 60
Produção de Textos Científicos 60
Estatística Aplicada à Administração 60
História e Cultura Afro-brasileira e Indígena (Optativa) 40
7º PERÍODO
Disciplinas CH
Project Finance 60
Projeto Integrador 60
Gestão da Produção e de Serviços 60
Inovação Tecnológica 60
Gestão de Contratos e Tributos 60
Gestão de Conflitos e Crises 60
Libras (Optativa) 40
8º PERÍODO
Disciplinas CH
Estágio Supervisionado 300
Business Intelligence 60
Jogos de Empresas 60
Planejamento Empresarial 60
Administração Pública 60
Atividades Complementares 130

Corpo Docente

  • Alber Francisco dos Santos Neto – Mestre
  • André Fernando Uébe Mansur - Doutor
  • Edson Ribeiro de Andrade - Doutor
  • Erika dos Santos Assad - Mestre
  • Etevaldo Marques Pessanha - Mestre
  • Fernanda Falquer da Silva Gomes - Mestre
  • Frank Pavan de Souza - Doutor
  • Isao Yamamoto - Mestre
  • José Gabriel Peixoto Rodrigues – Especialista
  • Laís Novaes Pillar de Oliveira Castro - Mestre
  • Luiz Cláudio Vieira - Especialista
  • Moises Pereira da Silva - Mestre
  • Nilde Maria Vianna de Aquino - Especialista
  • Sileno Martinho Silva Ribeiro - Especialista
  • Teresa Claudina de Oliveira Cunha - Mestre
  • Terezinha de Jesus Leite Fernandes – Mestre
  • Túlio Baita dos Reis - Mestre

Atividades Complementares

As Atividades Complementares são um dos componentes curriculares obrigatórios no Curso de Adminsitração do ISECENSA. Caracterizam-se por atividades desenvolvidas extra classe e tem a finalidade de propiciar ao estudante, vivência da realdiade acadêmica e profissional da profissão.

Coordenada por um professor responsável que organiza algumas visitas, assim como gerencia o controle documental, o aluno tem que cumprir a cada semestre uma carga horária de visitas a empresas, participação em palestras e eventos da área. Algumas das visitas técnicas ocorridas em grupo foram: Porto do Açu, Fábrica da Fiat em Betim / MG, Schulz America Latina, Congresso Internacional do Conhecimento Científico (CICC) etc.